Posle svih nagađanja i spekulacija, konačno je poznato da će višak zaposlenih u javnom sektoru u Vranju biti 99 ljudi.
Ovaj broj ljudi će biti otpušten iz javnih preduzeća i ustanova, a po nalogu i kriterijumima Vlade Srbije.
Da bi završili ovaj posao, poslodavac, u ovom slučaju lokalna samouprava, u obavezi je da uradi nove sistematizacije i sprovede postupak racionalizacije u skladu sa zakonom.
Sve se mora dešavati u roku od 60 dana od dana donošenja odluke o tome, na prvoj narednoj sednici Skupštine grada koja će se, prema rečima Dejana Tričkovića, predsednika lokalnog parlamenta, biti održana „vrlo brzo“.
- Ne znam tačan datum, ali će vrlo brzo biti sazvana sednica na kojoj će biti doneta ta odluka – kratak je Tričković.
SINDIKAT JE VAKUUM
Prema dostupnim podacima, najveći broj radnika iz vranjskog javnog sektora biće otpušten iz Gradske uprave, njih 18.
Jelena Janković, predsednica Sindikata Gradske uprave, kaže da su tehnološki višak, (na taj način i diskriminisana grupa), zapravo ljudi iz obezbeđenja i poslovima održavanja higijene.
- Iako ne postoji odluka da se targetira baš ta grupa ljudi, rukovodstvo grada je to samostalno odlučilo i to još pre dva meseca kada je ljudima zabranjeno korišćenje potvrde za kupovinu na odloženo plaćanje.
Još tada su oni sve znali.
Za nas, kao sindikat i jednu legalnu organizaciju, poražavajuće je što smo sprečeni da na bilo koji način reagujemo.
Pojam sindikat našem poslodavcu je imaginaran, pa se mi pitamo zašto postojimo – ogorčena je Jankovićeva.
Bez obzira što, kako kaže, zakon nalaže da je uloga i uključivanje sindikata obavezno, niko ne mari za to.
- Bezuspešan je bio naš pokušaj sazivanja sastanka sa gradskim rukovodstvom. Odbijeni smo i to nam je saopšteno pismenim putem.
Mi smo rešili da još jednom, poslednji put, pokušamo da razgovaramo sa njima. Onda ćemo se obratiti višoj instanci i ministarstvu.
Da li je ovde reč o neprofesionalnoj nekulturi ili neznanju, nisam sigurna.
Znam samo da ovo ni na šta ne liči – kaže Jankovićeva.
NOVA VOJSKA
Veliki je problem, objašnjava, što ne može da se pomogne ljudima koji rade u Gradskoj upravi više od 20 godina.
- Mi znamo da 18 ljudi čoveka mora biti otpušteno, samo želimo da se to izvede što jednostavnije.
Već imamo njih 12 koji odlaze prirodnim odlivom. Do broja 18 ima još vrlo malo ljudi koji bi se dobrovoljno prijavili uz program.
Zašto onda da se otpuštaju novih 18?
Među njima, imamo ljude obolele od karcinoma koji će bez imalo humanosti, biti ostavljeni bez posla.
Pri tom, vojska ljudi je dovedena na privremene i povremene poslove. Zašto? – pita Jankovićeva.
Na kraju, kaže, pitanje svih pitanja je šta Grad dobija od privatnih agencija koje bi eventualno “preuzimale” tehnološke viškove.
- Postoji primer u Beogradu koji pokazuje da se ne profitira od tih agencija, već da je izdatak samo veći, pa je ista brzo ugašena – zaključuje Jankovićeva.
Novica Mitić, koordinator ujedinjenih sindikata Srbije za Pčinjski okrug, naslućuje da su privatne agencije samo uteha za nesrećne ljude.
- U nesređenoj državi, ne mogu da profitiraju firme sa dugogodišnjim iskustvom, a da ne pričamo o nečemu drugom.
Ljudi su zbunjeni jer znaju da će partija da ima glavnu reč oko toga ko će biti tehnološki višak.
Preduzeće “Novi dom”, primer je sprovođenja klasične diktature od strane direktora – podseća Mitić.
Mitić: Direktor „Novog doma“ otpušta ceo odbor Industrijskog sindikata u tom JP
Najsvežiji primer je, dodaje, Turistička organizacija koja nije želela da prizna reprezentativnost Industrijskog sindikata, iako ispunjava sve uslove.
- Tako se šalje poruka da neće ni o čemu odlučivati sindikati, već direktorov hir i naređenje „odozgo“.
Današnja vlast vrši najveću represiju preko poslodavaca na sindikate.
Mi postojimo da branimo prava radnika, da im omogućimo advokata koji će da ih brani besplatno. Pružamo im moralnu I pravnu pomoć – ističe Mitić.
Prema obaveštenjima predstavnika sindikata javnih preduzeća, ništa se na polju racionalizacije neće dešavati do prve naredne sednice Skupštine.
Na posletku, zaista ostaje mnogo pitanja bez odgovora.
Niko ne želi da priča o svojim delima ili (ne) delima, a posebno ne načlnik gradske Uprave Dušan Aritonović, glavni i odgovorni čovek za sprovođenje racionalizacije.
Politika suprotna onoj koju vodi predsednik Vučić, politika zatvorenosri umesto otvorenosti za javnost, ovde je glavni način ponašanja lokalnih moćnika.
Nekultura, bahatost ili neznanje, može se samo naslutiti pravi razlog za uskraćivanja informacija značajnih za javnost.
Jovana Ristić
